April 2024 - Eet wat ie wil…

April stond in het teken van groei, samenwerking en reflectie. Tussen de kwartaalmeeting, kennissessies en WOL-dagen door namen we de tijd om stil te staan bij wie we zijn als organisatie én als team. Er was ruimte voor technische verdieping, maar ook voor cultuur en verbinding – precies die combinatie die Alvant typeert. Van inspirerende presentaties tot creatieve teambijeenkomsten: deze maand liet zien hoe kennisdeling en plezier elkaar kunnen versterken. 

4 april 2024 - Gotta catch ’m all 

Soms zit de uitdaging in de kleinste details. Tijdens een ontspannen middag gingen collega’s aan de slag met miniatuurfiguren van Poémon die eerder deden denken aan micro-engineering dan aan speelgoed. Het vereiste precisie, geduld en nauwe samenwerking — kwaliteiten die ook in onze technische projecten cruciaal zijn.  

Wat begon als een creatieve onderbreking, werd al snel een oefening in focus, probleemoplossend vermogen en teamwork. De tafels lagen bezaaid met kleine onderdelen en grote ideeën, en aan het einde van de dag waren niet alleen de bouwwerken voltooid, maar waren er ook nieuwe verbindingen en inzichten tussen collega’s ontstaan. 

5 april 2024 - Eerste kwartaalmeeting van 2024 

In Hooglanderveen kwamen de teams van de CC Group samen voor de eerste kwartaalmeeting van het jaar. De bijeenkomst bood niet alleen een overzicht van cijfers en resultaten, maar richtte zich vooral op strategische koers, ambitie en samenwerking tussen de verschillende labels. Centraal stond de vraag hoe we elkaars expertise optimaal kunnen benutten en waar kansen liggen om kennisdeling en gezamenlijke innovatie te versterken.  

Naast reflectie op behaalde successen werd er vooruitgekeken naar komende projecten en initiatieven, waarbij concrete voorbeelden van samenwerking en best practices werden gedeeld. De energie en interactie in de zaal maakten duidelijk dat Alvant niet alleen groeit in omvang, maar ook in volwassenheid en visie binnen de CC Group: een organisatie waarin gedeelde ambities, technische expertise en cross-label samenwerking hand in hand gaan, en waarin strategische keuzes direct invloed hebben op zowel de projectuitvoering als de ontwikkeling van de teams. 

12 april 2024 - Qwik – instant-loading webapps zonder gedoe 

Daniël nam ons mee in de wereld van Qwik, een framework dat webapplicaties razendsnel laat laden door slimme optimalisatie en gerichte lazy loading. Tijdens de sessie werden niet alleen concrete use-cases en performance-metingen besproken, maar ook de praktische toepasbaarheid binnen bestaande projecten.  

Het was een boeiende demonstratie van hoe nieuwe technologie ontwikkelaars kan helpen sneller te leveren, terwijl kwaliteit, onderhoudbaarheid en gebruikerservaring gewaarborgd blijven. De deelnemers gingen naar huis met frisse inzichten over hoe frontend-technologie steeds meer de kloof tussen gebruiker en applicatie verkleint, en hoe kleine optimalisaties grote impact kunnen hebben. 

12 april 2024 - Wat maakt Alvant nu Alvant? 
 
Onder deze noemer verkenden we gezamenlijk wat onze organisatie werkelijk onderscheidt. In een interactieve sessie schreven collega’s onze ongeschreven regels letterlijk op de muur: van subtiele humor en teamrituelen tot de manier waarop we kennis delen en beslissingen nemen. Wat begon als een speelse oefening, transformeerde al snel in een rijke tijdlijn vol persoonlijke anekdotes, herkenbare patronen en collectieve gewoontes.  

De sessie bood diepere inzichten in onze identiteit, waarden en de dynamiek die Alvant uniek maakt. Het werd duidelijk dat Alvant meer is dan een verzameling projecten of processen: het is een gemeenschap waarin mensen zich gehoord en gewaardeerd voelen, waarin professionele groei hand in hand gaat met plezier en waarin samenwerking en creativiteit structureel worden gestimuleerd. Door deze bewustwording kunnen we interne processen, communicatie en samenwerking nog beter afstemmen op onze kernwaarden, en wordt het makkelijker om nieuwe collega’s direct mee te nemen in de cultuur en dynamiek van de organisatie. 

Intermezzo  - De Titanic voltooid 

Na weken bouwen was het zover: de laatste onderdelen van onze LEGO Titanic klikten op hun plek. Het project begon als een luchtig idee, maar groeide uit tot een mooi symbool van doorzettingsvermogen en samenwerking. Iedere collega die even aanschoof, voegde letterlijk iets toe. Het resultaat: een indrukwekkend bouwwerk en een tastbare herinnering aan de kracht van samen iets afmaken. 

19 april 2024 - Platform as a Runtime (PaaR) 

In plaats van een live-presentatie dook het team deze keer in een gezamenlijke deep dive via een video over de architectuurkeuzes van Wix. Centraal stond de vraag: hoe schaal je een platform op een slimme manier zonder dat de complexiteit exponentieel toeneemt? Het concept “Platform as a Runtime” bood een kader om na te denken over de integratie van infrastructuur en applicatie-logica, waarbij deployment, scaling en observability dichter bij elkaar worden gebracht. 

Tijdens de sessie werden voorbeelden besproken van service-isolatie, containerisatie en runtime-configuratie die flexibiliteit bieden zonder dat teams worden belast met overmatige coördinatie of coupling. Het leidde tot uitgebreide gesprekken over schaalbaarheid, dependency management, resilient service design en de implicaties voor DevOps-processen binnen Alvant-projecten.  

Door deze inzichten konden deelnemers reflecteren op hoe bestaande platformen binnen projecten verbeterd kunnen worden, welke patterns effectief zijn voor hoge beschikbaarheid en hoe de grenzen van infrastructuur en software steeds vager worden in moderne cloud-native architecturen. 

25 april 2024 - WOL-dag #3 – Anafora in het park 

De derde WOL-dag van 2024 bracht ons bij Anafora, midden in het Maximapark. De dag startte met wat regen, maar al snel brak de zon door en werd het een energieke en inspirerende middag. Collega’s van verschillende teams kwamen samen om ervaringen uit te wisselen, van technische uitdagingen tot creatieve oplossingen in lopende projecten. Werken buiten de gebruikelijke kantooromgeving gaf ruimte voor nieuwe ideeën en frisse perspectieven. 

Samenwerken stond centraal: teams pakten gezamenlijke opdrachten aan die communicatie, probleemoplossend vermogen en creatief denken op de proef stelden. Een bijzonder moment was het jubileum van Radjes, die al tien jaar onderdeel is van Alvant — een mooi voorbeeld van betrokkenheid en continuïteit binnen het team. 

Het werd duidelijk dat zo’n dag niet alleen plezier en verbinding oplevert, maar ook bijdraagt aan kennisdeling, innovatie en het ontwikkelen van praktische inzichten die direct toepasbaar zijn in projecten. Leren, experimenteren en samen groeien: deze WOL-dag had het allemaal. 

26 april 2024 - Een Koninklijke lunch en quiz  

Om de maand feestelijk af te sluiten, stond de vrijdag voor Koningsdag helemaal in het teken van gezelligheid en teamspirit. Collega’s gingen de uitdaging aan tijdens een luchtige quiz, waarbij lachen, samenwerken en een beetje gezonde competitie centraal stonden.  

Het was een perfecte gelegenheid om elkaar op een andere manier te leren kennen en nieuwe connecties te maken buiten het dagelijkse werk om.  

Momenten als deze laten zien hoe belangrijk informele interactie is voor een sterke samenwerking en een positieve werksfeer. Zo sloten we april af met een glimlach en frisse energie, klaar voor de uitdagingen van de komende maand. 

Vooruitblik: Mei biedt ruimte voor praktijkgerichte kennissessies, innovatieve workshops en WOL-dagen op bijzondere locaties. Leren en experimenteren blijven hand in hand gaan met teambuilding en plezier. 

Ben je nieuwsgierig geworden en wil je zien of onze manier van werken bij je past 🎉?

🤝 Kom vooral een keer mee naar onze WOL-DAG of Alvant-vrijdag!
Geïnteresseerd 🔎 ? Neem contact met ons op en ontdek of Alvant de perfecte werkplek voor jou is.